SỞ XÂY DỰNG TRIỂN KHAI KẾ HOẠCH CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH NĂM 2026

Thứ tư - 25/03/2026 10:48
In ra
Đóng cửa sổ này

Nhằm tiếp tục nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước và phục vụ tốt hơn nhu cầu của người dân, doanh nghiệp, Sở Xây dựng đã ban hành Kế hoạch cải cách hành chính năm 2026 với nhiều nhiệm vụ và giải pháp trọng tâm.

1. Mục tiêu nâng cao hiệu quả quản lý và phục vụ người dân

- Kế hoạch cải cách hành chính năm 2026 được xây dựng trên cơ sở triển khai Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021–2030 của Chính phủ và chương trình cải cách hành chính của tỉnh.
- Theo đó, Sở Xây dựng tập trung xây dựng nền hành chính hiện đại, chuyên nghiệp, minh bạch, hiệu lực và hiệu quả, lấy sự hài lòng của người dân và doanh nghiệp làm thước đo đánh giá chất lượng phục vụ. Đồng thời nâng cao vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu các phòng, đơn vị trong triển khai nhiệm vụ cải cách hành chính.
- Kế hoạch hướng tới mục tiêu cải thiện các chỉ số đánh giá quan trọng như:
+ Chỉ số cải cách hành chính (PAR INDEX)
+ Chỉ số hiệu quả quản trị và hành chính công (PAPI)
+ Chỉ số hài lòng của người dân, tổ chức đối với sự phục vụ của cơ quan hành chính (SIPAS)
+ Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI).
2. Tập trung thực hiện 6 nội dung cải cách trọng tâm
Trong năm 2026, Sở Xây dựng triển khai đồng bộ 6 nội dung trọng tâm của cải cách hành chính, gồm:
2.1. Cải cách thể chế
Tiếp tục hoàn thiện hệ thống văn bản quy phạm pháp luật trong lĩnh vực xây dựng, đảm bảo đồng bộ, minh bạch, phù hợp với thực tiễn. Đồng thời tăng cường rà soát, kiểm tra và xử lý kịp thời các quy định chồng chéo, bất cập.
2.2. Cải cách thủ tục hành chính
Đẩy mạnh rà soát, đơn giản hóa thủ tục hành chính; cắt giảm các giấy tờ không cần thiết và nâng cao chất lượng giải quyết hồ sơ. Phấn đấu tỷ lệ hồ sơ giải quyết đúng hạn đạt tối thiểu 98%, đồng thời tăng tỷ lệ hồ sơ trực tuyến và thanh toán trực tuyến trong giải quyết thủ tục hành chính.
2.3. Cải cách tổ chức bộ máy
Tiếp tục sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy của các phòng, đơn vị trực thuộc Sở; phân định rõ chức năng, nhiệm vụ, tránh chồng chéo nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động.
2.4. Cải cách chế độ công vụ
Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức chuyên nghiệp, có năng lực, phẩm chất và đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Đồng thời đổi mới công tác đánh giá, tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ theo hướng minh bạch, hiệu quả.
2.5. Cải cách tài chính công
Tiếp tục triển khai các cơ chế quản lý, phân bổ ngân sách nhà nước hiệu quả; tăng cường tự chủ tài chính tại các đơn vị sự nghiệp công lập, nâng cao chất lượng cung cấp dịch vụ công.
2.6. Xây dựng chính quyền điện tử và chuyển đổi số
Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong giải quyết thủ tục hành chính, số hóa hồ sơ và nâng cao chất lượng dịch vụ công trực tuyến, hướng tới xây dựng chính quyền số và nền hành chính hiện đại.
3. Nâng cao chất lượng phục vụ người dân và doanh nghiệp
Thông qua việc triển khai kế hoạch cải cách hành chính năm 2026, Sở Xây dựng hướng tới nâng cao chất lượng phục vụ, tăng mức độ hài lòng của người dân và doanh nghiệp, đồng thời góp phần cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh và thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.
Việc thực hiện đồng bộ các nhiệm vụ cải cách hành chính sẽ tạo chuyển biến mạnh mẽ trong hoạt động của ngành xây dựng, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước và đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.
(Có file Kế hoạch 28/KH-SXD gửi kèm)

Tác giả: Hoàng Mai